Businesscoaching – Seite 3 – IKA

Für das Jahresende: Innehalten und Klarheit finden

Das Jahr neigt sich dem Ende zu – hast du dir schon Zeit genommen, innezuhalten und das vergangene Jahr bewusst abzuschließen?

Was bedeutet wertschätzende Führung?

Erreichst du als Führungskraft die Menschen, die du führst – so, dass sie bleiben?

Ausgewogener Fokus auf dich und deine Team

Führungskräfte aufgepasst: Wo liegt dein Fokus? Auf dir selbst oder auf deinem Team? Viele Führungskräfte haben eine klare, oft unbewusste Ausrichtung. Es gilt, für Ausgewogenheit zu sorgen.

Mein persönliches Anliegen für die Zukunft der Führungsebenen

Mich hat kürzlich jemand gefragt: „Was ist dein persönliches Anliegen für die Zukunft der Führungsebenen?“. Die Antwort findest du in diesem Artikel.

Konflikte im Team – Als Führungskraft Machtkämpfe erkennen und entschärfen

Kennst du das? Ein kleiner Konflikt im Team eskaliert plötzlich, und bevor man sich versieht, entsteht ein Machtkampf. Niemand möchte bewusst in diese Spirale geraten – und doch passiert es oft, wenn sich jemand verletzt fühlt: nicht gesehen, hintergangen, ungerecht behandelt oder übergangen. Warum eskalieren Konflikte so leicht zu Machtkämpfen? Als Führungskraft hast du sicher […]

Gemeinsam Richtung finden

Hast du manchmal Schwierigkeiten damit, neue Ideen so zu vermitteln, dass du mit deiner Begeisterung auch dein Team ansteckst?

Der weibliche Weg im Business

In meiner Arbeit mit Frauen lege ich großen Wert darauf, Raum für eine weibliche Art der Führung zu schaffen. Frauen führen auf ihre ganz individuelle Weise und sollten nicht den Fehler begehen, sich zu sehr an männlichen Kollegen zu orientieren.